综合考量各类因素

妥善平衡双方利益

记者在采访中了解到，虽然龙岩高额彩礼之风盛行，但并不是所有地区都背负着天价彩礼的“枷锁”。

“以武平县为例，武北地区的几个乡镇聘金数额少则二十多万，多则四五十万，而县城和周边的几个乡镇几乎是零彩礼，或者只需要给几千元意思一下。”武平县人民法院立案庭庭长林慕升告诉记者。

据他介绍，城厢镇梁野社区地处武平县城郊，其中的幸福里小区是造福工程集中安置小区，有40%以上的居民从经济落后的武北地区迁来，而紧邻它的金岸佳园小区也有50%的居民来自武北。

“作为挂钩梁野社区的村居法官，我经常到小区里和居民聊天。每当聊到子女的婚事时，大家都对武北的高额彩礼风俗连连摇头。”林慕升说。

了解到这一民情，林慕升与梁野社区党支部书记兰欣一起化身“法律服务员”，积极宣传婚嫁新风尚，并用法院办理的典型案例告诉居民，高额彩礼并不是保障家庭幸福的秘籍，反而可能成为矛盾纠纷的导火索。

“这些来自武北的居民听得多了，见得多了，渐渐被当地低价彩礼的风俗给同化了。”兰欣说，住在金岸佳园的王阿姨几年前从武北的桃溪镇搬来，在武北时，她儿子结婚给了女方20万元的彩礼，而前阵子她女儿结婚，只收了对方3.9万元的彩礼。

破解高额彩礼难题，除了考虑到高额彩礼负担对男方生活的影响，也要考虑到妇女合法权益的保障。

聚焦妇女权益保护，最高法新出的《规定》明确，要考虑到女性在妊娠、分娩、抚育子女等方面的付出，并以此作为酌情减少彩礼返还甚至不予返还的考量因素。而从2019年开始，长汀法院河田法庭就已经通过办理一系列彩礼纠纷案件，妥善平衡双方利益。

长汀县某村的阿明与小红订婚时约定聘金礼16万元，双方领取了结婚证书，阿明向小红家支付聘金礼12万元，余款打了欠条。

婚后不久，小红生下一子，但不幸夭折，小红也在生产后割掉了一根输卵管。为此，阿明与小红经常发生争执，感情破裂，最终经调解离婚。

离婚后，阿明向小红主张返还结婚时支付的聘金，小红则不同意返还，阿明就在村里大肆宣扬小红无法再生育的消息，并将小红诉至长汀法院河田法庭要求返还聘金。法院在受理该案后，没有支持男方诉讼请求。

“我们经过调查走访，发现阿明一家不存在因支付彩礼导致困难的情形，且二人结婚时间虽然不长，但小红怀孕后对身体造成不可逆的伤害，又在阿明的‘广而告之’下影响了其今后生活。综合考量这些因素，我们依法驳回了阿明的诉讼请求。”邱日鑫说。

该案判决前后，河田法庭又办理了几起类似彩礼纠纷，均作出不返还或仅返还部分彩礼的判决。

“判决生效后，我们还与司法所、派出所及部分村委就聘金彩礼事宜开展了多次座谈，并通过法院判决、调解的典型案例为今后此类纠纷的调解提供了思路。”邱日鑫说，此后两年多的时间里，河田法庭辖区未再收到类似彩礼纠纷的案件。而其他辖区发生的类似案件，也以此为标准，大部分能自行解决。